第0157章：时不我待啊 (第2/4页)

日子的员工，激励一下那些愿意做事的员工。

    吃完饭，杨宏斌、高大为和陈大壮三人，按照陆凡的要求，把规章制度在厂印刷处印制了两千份，给食品公司的每一位员工发了一份。

    然后，杨宏斌他们又在每个部门挑了两名表现积极的员工，给他们集中讲解规章制度的每个评分细则，让他们每天负责给各自部门员工打分，并每天向他们三人汇总一次。

    安排好这一切，陆凡又带着胡卫军、杨宏斌、高大为和陈大壮四人，开车来到了几公里外的江北集团大观园饮料公司。

    听说陆凡他们来了，副总经理韩友山急忙带着另外一位副总和两位主管，匆忙迎接到了院子里。

    “欢迎董事长和各位领导莅临指导工作，大家鼓掌欢迎！”

    韩友山脸上堆满了笑，带着几人使劲鼓掌。

    陆凡急忙摆了摆手，说道：“好了，大家马上回到各自岗位上工作，今后不准再搞这种迎来送往的形式主义，散了吧。”

    韩友山顿时一脸的尴尬，心里愤愤地骂了陆凡一句，带着人扭头走开了。

    陆凡让杨宏斌、高大为和陈大壮三人，把规章制度给公司的七百多名员工发了下去，又在每个部门选了几位员工，一起到大会议室开座谈会。

    陆凡先和众人谈心，很快就和众多员工打成了一片。紧接着，又让众人提意见。

    不出所料，很多员工都提到了食堂伙食太差，工资很久没涨了，而且还经常拖欠工资。

    陆凡当场承诺，立刻对食堂进行整改，从周一到周五，每天制定一个菜单，不能